РЕГИСТРАЦИЯ  |  НОВОСТИ  |  ОБРАТНАЯ СВЯЗЬКАК ПИСАТЬ ПРЕСС РЕЛИЗ?  |  ПРИМЕР ПРЕСС-РЕЛИЗА
“...Скромность - самый верный путь к забвению!”
     
Добавить пресс-релиз

Окончательное тестирование пройдено!

Информационный портал ЛизингГрад
      30-10-2007
 

Биржа труда, расположенная на информационном портале ЛизингГрад, прошла окончательное тестирование и теперь полностью готова к работе.

✐  место для Вашей рекламы

Биржа труда – это звено, выполняющее посреднические функции между работодателем и соискателем.
Формирование команды — пожалуй, основная задача для руководителя любой компании. Современная ситуация на рынке такова, что предложений как со стороны работодателей, так и со стороны соискателей много, и выбрать из всей этой массы нужного человека или компанию довольно сложно.
Ресурсов, посвященных поиску работы и кандидатов в Сети, достаточно.

Большинство из них – сайты широкого профиля, где можно найти резюме и вакансии специалистов и предприятий практически любой сферы.
Но тенденция последнего времени – необходимость в появлении все большего количества узкоспециализированных площадок, где соискатели и работодатели определенного сегмента бизнеса могут найти друг друга.
Почему так происходит? Очевидно, широкопрофильные ресурсы, за счет большого охвата абсолютно разных сфер деятельности, напоминают огромный супермаркет, где есть все и хорошего качества, но где легко запутаться среди множества предложений.

Поэтому появляется все больше и больше людей, предпочитающих индивидуальный подход и предложения только той сферы бизнеса, которая им интересна.
Итак, специализированные HR-ресурсы становятся все более востребованными. И логичным видится то, что ряд отраслевых информационных порталов, освещающих один или несколько сегментов рынка, создают свои разделы, посвященные поиску работы.
Информационный портал ЛизингГрад, стараясь максимально удовлетворить потребности своих посетителей, запустил собственную биржу труда (http://leasing-grad.ru/birzha/), где профессионалы лизинга и окололизинговой сферы находят достойные их уровня вакансии ведущих компаний данной области бизнеса.

Опубликовано: 30 октября 2007 г.

Ключевые слова: нет

 


 

Извините, комментариев пока нет